Técnicas de gestión de recursos humanos por competencias Santiago Pereda Marín [Texto impreso]
Tipo de material:
TextoDetalles de publicación: Madrid : Ramón Areces, 2005 (reimpr. 2008)Edición: 2a ed. 2a reimprDescripción: 326 p. : 24 cmISBN: - 9788480047203
- HF 5549 P43 2005
Contenidos:
Las competencias -- La gestión de recursos humanos por competencias -- La elaboración del perfil de exigencias del puesto -- Las pruebas situacionales -- La discusión de grupo -- La entrevista de competencias -- El mentoring, el coaching y el outdoor training -- La evaluación del rendimiento y del potencial -- Los centros de evaluación -- La evaluación de la gestión -- La evaluación de la gestión de recursos humanos
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura topográfica | Copia número | Estado | Código de barras | |
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Libros
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Biblioteca General y Aula Virtual del Ejército Book Cart | Non-fiction | HF 5549 P43 2005 (Navegar estantería(Abre debajo)) | 1 | Disponible | MAIN1510000809 |
Las competencias -- La gestión de recursos humanos por competencias -- La elaboración del perfil de exigencias del puesto -- Las pruebas situacionales -- La discusión de grupo -- La entrevista de competencias -- El mentoring, el coaching y el outdoor training -- La evaluación del rendimiento y del potencial -- Los centros de evaluación -- La evaluación de la gestión -- La evaluación de la gestión de recursos humanos
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