Chiavenato, Idalberto, 1929-
Comportamiento organizacional : la dinámica del éxito en las organizaciones / Idalberto Chiavenato ; revisión técnica, Elvira Anzola González ; traducción, Pilar Mascó y Pilar Obón - Tercera edición. - México, D.F. McGraW-Hill Education 2017. - XIV, 445 páginas: ilustraciones. 27 cm
Incluye referencias bibliográficas e índice.
El contexto organizacional. Capítulo 1 Introducción al comportamiento organizacional -- Variables básicas del comportamiento organizacional -- Variables comportamentales -- Variables intermedias -- Variables resultantes o finales -- Variables de resultado final -- El mundo de las organizaciones: globalización, tecnología, diversidad y ética -- Concepto de organización -- El estudio de las organizaciones -- ¿De que están hechas las organizaciones? -- Los grupos de interés (stakeholders) de la organización -- Relaciones de reciprocidad -- Las organizaciones como sistemas sociales -- Tecnología -- Diversidad -- Ética -- Responsabilidad social de las organizaciones -- Responsabilidad de la sociedad -- Las organizaciones deben ser administradas -- Las teorías
9781456256616
Psicología de las organizaciones
Gestión de recursos humanos
Organización de la empresa
HF 5549 / CH44 2017
005.32 005.95/.96 005.7
Comportamiento organizacional : la dinámica del éxito en las organizaciones / Idalberto Chiavenato ; revisión técnica, Elvira Anzola González ; traducción, Pilar Mascó y Pilar Obón - Tercera edición. - México, D.F. McGraW-Hill Education 2017. - XIV, 445 páginas: ilustraciones. 27 cm
Incluye referencias bibliográficas e índice.
El contexto organizacional. Capítulo 1 Introducción al comportamiento organizacional -- Variables básicas del comportamiento organizacional -- Variables comportamentales -- Variables intermedias -- Variables resultantes o finales -- Variables de resultado final -- El mundo de las organizaciones: globalización, tecnología, diversidad y ética -- Concepto de organización -- El estudio de las organizaciones -- ¿De que están hechas las organizaciones? -- Los grupos de interés (stakeholders) de la organización -- Relaciones de reciprocidad -- Las organizaciones como sistemas sociales -- Tecnología -- Diversidad -- Ética -- Responsabilidad social de las organizaciones -- Responsabilidad de la sociedad -- Las organizaciones deben ser administradas -- Las teorías
9781456256616
Psicología de las organizaciones
Gestión de recursos humanos
Organización de la empresa
HF 5549 / CH44 2017
005.32 005.95/.96 005.7